KEYNOTE GESUCHT ?
Wie wäre es damit:
Als erfahrene Führungskraft und Expertin für sinnorientierte Führung biete ich Einblicke, die auf umfangreicher praktischer Erfahrung und fundiertem theoretischen Wissen basieren. Meine Leidenschaft ist es, Führungskräfte zu inspirieren, durch authentische und werteorientierte Ansätze ihre Teams zu außergewöhnlichen Leistungen zu führen und eine Kultur der Resilienz und Innovation zu schaffen.
THEMEN
DIE KRAFT DER SINNORIENTIERUNG:
Entdecken Sie, wie tiefgreifende Motivation und der Fokus auf sinnvolles Handeln die Arbeitswelt transformieren können.
RESILIENZ ALS FÜHRUNGSINSTRUMENT:
Strategien zur Stärkung der psychischen Widerstandskraft in Ihrem Team, um auch in herausfordernden Zeiten erfolgreich zu sein.
VON DER VISION ZUR AKTION:
Wie Sie als Führungskraft visionäres Denken praktisch umsetzen und Ihre Mitarbeiter für gemeinsame Ziele gewinnen können.
ZUR PERSON
Mut, zu neuen Denkmustern
Vera Dietl ist eine renommierte Expertin im Bereich der sinnorientierten Führung und eine gefragte Keynote-Speakerin. Mit einem reichen Hintergrund in Mediation und Konfliktmanagement sowie umfassender Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams bringt sie tiefgreifendes Wissen und praktische Einblicke in ihre Präsentationen. Als Logotherapeutin und Existenzanalytikerin bieten ihre Vorträge nicht nur theoretische Einblicke, sondern auch anwendbare Strategien, um Führungskräfte in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen. Sie sind tief verwurzelt in der Denkwelt Viktor Frankls, was sie besonders wertvoll für Management und Führung macht. Diese einzigartige Perspektive bietet einen seltenen Mehrwert, indem sie Führungskräfte dazu inspiriert, Sinn und Zweck in ihrer Rolle zu finden und zu fördern. Vera Dietl verbindet praktische Führungsstrategien mit tiefgehenden Einsichten in die menschliche Existenz, was ihre Präsentationen zu einer bereichernden Erfahrung für alle Teilnehmenden macht. Ihre Beiträge sind geprägt von ihrem Engagement für Nachhaltigkeit und ethische Führungspraktiken, wobei sie stets betont, dass echter Führungserfolg von einer fundierten Selbstkenntnis und der Fähigkeit zur Selbstführung abhängt. Dietls Ansatz hebt die Bedeutung von Werten im Sinne der WERTschöpfung im Führungsprozess hervor, macht sie zu einer inspirierenden Rednerin für Veranstaltungen, die auf transformative Führungserfahrungen abzielen.
